Referent (m/w/d) IT-Recht

• Spezialisierte Beratung zu allen Rechts­fragen in IT-Projekten und IT-Services inklusive Vergabe­recht im Kontext der gesetz­lichen Sozial­versicherung
• Gesamtverantwortung für die rechts­konforme Umsetzung von neuen digitalen Geschäfts­modellen (z. B. Cloudservices / Software, Service / App-Ent­wicklung, Vendor-Management)
• Beurteilung von Chancen und Risiken neuer Gesetzes­vorhaben mit Auswirkungen auf digitale bzw. IT-Anwendungen
• Eigenständige Erstellung von Verträgen im Bereich IT, ins­besondere von EVB-IT-Ver­trägen, sowie Unter­stützung der Geschäfts­bereiche bei der Vertrags­gestaltung und Verhandlungs­führung mit Anbietern und Herstellern
• Gesamtverantwortliche Koordination der recht­lichen Bewertung bei Fragen an Schnitt­stellen zwischen IT-Recht, IT-Sicher­heit und Informations­sicherheit
• Erster Ansprechpartner (m/w/d) für alle Rechts­fragen im IT-recht­lichen Kontext für die Geschäfts­bereiche der AOK Bayern inklusive der beratenden Unter­stützung der Gremien­arbeit in bayernweiten Gremien, Tochter­gesellschaften oder Arbeits­gemeinschaften
• Beratung und Unterstützung im Vergabe­recht, insbesondere bei der Erstel­lung von Leistungs­beschreibungen oder der Erstel­lung und Bewertung von Kriterien­katalogen (Eignungs- und Leistungs­kriterien) als Bestand­teil von Vergabe­unterlagen

• Sie haben das Erste und Zweite Juristische Staats­examen über­durchschnittlich abgeschlossen.
• Mehrjährige spezifische Berufs­erfahrung und Kenntnisse im IT-, Vertrags- und Vergabe­recht sind von Vorteil. Gleichzeitig bieten wir auch qualifizierten Berufs­anfängern (m/w/d) einen attraktiven Ein­stieg und Entwicklungs­möglichkeiten.
• Sie verfügen über eine selbst­ständige, eigen­verantwortliche, struk­turierte und lösungs­orientierte Arbeitsweise.
• Sie besitzen die Fähigkeit, sich schnell in Rechts­gebiete und komplexe Zusammen­hänge einzuarbeiten.
• Darüber hinaus identifizieren Sie sich mit dem Unter­nehmen AOK Bayern und setzen sich für die Unternehmens­ziele der AOK Bayern ein.
• Sie sind engagiert sowie zuverlässig und ver­fügen über eine hohe Verantwortungs- und Leistungs­bereitschaft.
• Dazu haben Sie eine ausgeprägte Kommunikations­fähigkeit und Freude am Arbeiten im Team.

• Bei uns erwartet Sie eine zukunfts­sichere Tätigkeit bei einem bedeutenden Arbeit­geber im Gesundheits­wesen, der Ihnen die Sicher­heit des öffent­lichen Dienstes bietet.
• Wir bieten Ihnen viel Gestaltungs­freiraum bei Ihrer täg­lichen Arbeit.
• Als zertifiziertes Unternehmen steht bei uns die Vereinbar­keit von Beruf und Familie im Fokus. Diese bieten wir Ihnen z. B. mit einer flexiblen wöchent­lichen Arbeitszeit, passend zu Ihrer Work-Life-Balance.
• Die Stelle befindet sich gerade im Bewertungs­prozess und wird voraus­sicht­lich in Gruppe 12 bzw. 13 BAT/AOK-Neu bewertet werden, in diesem Fall würden Sie von einer ansprechenden Ver­gütung zwischen 72.678,00 Euro und 111.561,00 Euro (je nach beruf­licher Vorerfahrung) inklusive Weihnachts- und Urlaubs­geld und ggf. familien­bezogenen Sozial­zuschlägen profitieren.
• Gegenseitige Wertschätzung, eine offene und respekt­volle Kommunikation sowie eine vertrauens­würdige Führungs- und Fehler­kultur – diese Unternehmens­werte, die sich auch in unserem Unternehmens­leitbild wieder­finden, sind uns sehr wichtig.
• Durch ein umfangreiches Angebot an Aus-, Fort- und Weiterbildungs­maßnahmen unter­stützen wir Sie gezielt in Ihrer fach­lichen wie persön­lichen Entwicklung.

Eine umfassende Übersicht unserer Mitarbeitenden-Vorteile finden Sie hier.

Fachliche Ansprechpartnerinnen:
Diana Gastl
Tel. 089 62730-147

Elke Prinz
Tel. 089 62730-2977

Recruiterin:
Tanja Bienek
Tel. 0841 9349-193
 

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Wir freuen uns auf Sie!

Als Arbeit­geberin wünschen wir uns Vielfalt! Dabei begrüßen wir jedes Geschlecht und Alter, jede Nationalität sowie eth­nische und soziale Herkunft als auch Religion und Welt­an­schauung, Behinderung sowie sexu­elle Orientierung und Identität.

Diese Stelle ist für die Besetzung mit schwer­behinderten Menschen geeignet. Schwer­behinderte Menschen werden bei ansonsten im Wesent­lichen gleicher Eignung, Befähigung und fach­licher Leistung bevor­zugt berück­sichtigt.